Empresa procura profissional com as seguintes habilidades e qualificações:
– Formação em andamento ou concluída em Engenharia, Administração ou áreas afins;
– Experiência e conhecimento prático em ferramentas e metodologias Lean.
Além disso, é desejável que o candidato possua as seguintes competências:
– Capacidade analítica e pensamento crítico para identificar padrões, detectar erros e oferecer soluções inovadoras;
– Proatividade e autonomia na resolução de problemas, com capacidade de agir sem supervisão constante;
– Foco em resultados e capacidade de direcionar esforços para alcançar metas e objetivos;
– Habilidade em comunicação clara e persuasiva, tanto verbalmente quanto por escrito, e capacidade de influenciar e motivar equipes para colaborar em projetos de melhoria.
As responsabilidades incluem:
– Facilitar a capacitação em metodologias Lean;
– Identificar e propor ferramentas para as áreas de negócio;
– Gerenciar os indicadores dos processos;
– Apoiar as áreas de negócio para garantir a melhoria contínua dos processos;
– Levantar o mapa de fluxo de valor das iniciativas Lean;
– Avaliar soluções propostas e identificar se são viáveis e devem ser implementadas;
– Mentoria com os colaboradores para evolução de A3 e outros trabalhos.