A posição requer que o candidato esteja matriculado em um curso universitário relacionado a Administração, Psicologia ou áreas semelhantes. É essencial ter disponibilidade para trabalhar por 6 horas diárias. As responsabilidades incluem auxiliar o Analista de Gestão de Pessoas em atividades relacionadas aos processos de admissão, recrutamento e seleção, benefícios, ações internas e eventos.
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