A empresa procura por um profissional com as seguintes características:
– Capacidade de receber com alegria;
– Ética, comprometimento e transparência;
– Mentalidade de proprietário(a);
– Inconformismo;
– Habilidade para desenvolver e valorizar a equipe;
– Responsabilidade;
– Experiência sólida na área;
– Habilidade de liderança;
– Agilidade física e mental;
– Pontualidade e assiduidade;
– Cultivo de relacionamentos interpessoais;
– Atenção aos detalhes;
– Disciplina;
– Espírito de equipe;
– Potencial de aprendizado;
– Empatia e bom relacionamento interpessoal.
As responsabilidades incluem:
– Direção de tarefas para colaboradores;
– Identificação e correção de falhas e erros operacionais;
– Garantia de precificação e sinalização adequada no setor;
– Zelo pela qualidade e controle da validade dos produtos;
– Prevenção de rupturas e excessos de produtos;
– Acompanhamento dos resultados do setor;
– Análise de relatórios e participação no balanço;
– Realização de feedback e reuniões com a equipe;
– Organização do estoque e garantia de limpeza e higiene;
– Criação de um ambiente saudável para o desenvolvimento profissional da equipe;
– Participação no processo de movimentação de pessoal;
– Desenvolvimento de estratégias e boas práticas para conduzir a equipe;
– Alinhamento das expectativas da equipe com os objetivos da organização.