Uma empresa de telecomunicações líder está à procura de um novo membro para a equipe de vendas. O profissional será responsável por liderar uma equipe de vendedores externos que oferecem serviços residenciais de internet, TV por assinatura e telefonia móvel e fixa da Operadora Claro diretamente aos clientes.
Principais responsabilidades incluem gerenciar e liderar a equipe de vendas externas, desenvolver estratégias de vendas, monitorar o desempenho da equipe, identificar oportunidades de mercado, acompanhar a concorrência, realizar reuniões de acompanhamento e oferecer atendimento personalizado aos clientes.
São essenciais habilidades de negociação, comunicação interpessoal, planejamento, foco em resultados, capacidade de adaptação, acompanhamento de metas e experiência em treinamento e capacitação de equipes.
A empresa oferece salário fixo, vale-refeição, bônus por resultado, plano de saúde, quilometragem conforme rota traçada, treinamentos e oportunidade de crescimento. Buscam-se candidatos ambiciosos, orientados para resultados e que desejem fazer parte de uma equipe dinâmica e inclusiva.
A vaga é de contrato efetivo CLT, com salário entre R$2.100,00 e R$4.500,00 por mês, além de outros benefícios como vale-refeição, 13º salário e comissão. É preferencial ter experiência em telemarketing e obrigatório ter experiência em vendas e atendimento ao cliente, além de possuir Carteira Nacional de Habilitação Categoria B.