A empresa está em busca de um profissional para atuar na área de Recursos Humanos, realizando atividades operacionais e administrativas no subsistema de Remuneração e Benefícios, bem como nas atividades administrativas de apoio à área de RH. O profissional será responsável por gerenciar os benefícios dos colaboradores, apoiar o desenvolvimento e consolidação da política de benefícios, manter documentos normativos atualizados, desenvolver projetos de unificação e melhoria do pacote de benefícios, analisar dados quantitativos e qualitativos, realizar controle e gestão das vagas e das contratações, entre outras atividades.
Para se candidatar, é necessário ter ensino superior completo, experiência consolidada com treinamento e desenvolvimento, CNH categoria “B”, disponibilidade para viagens, disponibilidade para atuar em Goiânia-GO, conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos, conhecimento intermediário/avançado em Excel, Power Point e Canva, experiência com plataforma LMS, conhecimento de todo o ambiente de plataforma e conteúdo EAD, além de habilidades em rotinas administrativas e técnicas de atendimento.
A carga horária prevista é de 40 horas semanais, com salário de R$ 4.236,00 e benefícios como plano de saúde, vale alimentação e/ou refeição, PPR, plano de desenvolvimento individual, clube de descontos, telemedicina, bolsa de estudos, vale transporte, seguro de vida, incentivos educacionais, universidade corporativa, apoio psicológico, GymPass, ações de saúde e qualidade de vida, além de descontos em serviços prestados pelo SESI e SENAI – GO.
As inscrições vão até o dia 18/11/2024 e os interessados podem se candidatar acessando o regulamento de processo seletivo da instituição.